应届毕业生是指完成高等教育学业后，尚未踏上社会的学生。与他们相比，社招员工通常不具备更高的学历背景和专业技能。
随着就业市场的竞争加剧，越来越多的公司和雇主开始重视应届毕业生的能力和经验。因为应届毕业生具有白纸一张的优势，他们可以更快地适应工作环境，并能够在短时间内获得实践经验。
同时，应届毕业生也面临着一些挑战。由于他们尚未经历职场的磨练，缺乏工作经验，往往需要额外的培训和支持来适应工作环境。此外，应届毕业生还需要面对就业压力和不确定性，例如就业形势的变化和就业市场的不稳定。
尽管如此，应届毕业生仍然是就业市场的重要力量。他们具有学习能力和适应能力，能够快速适应新的工作环境，并能够为公司带来新的思路和创意。因此，公司和雇主应该给予应届毕业生足够的支持和鼓励，帮助他们尽快适应职场环境，并实现自己的职业目标。
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